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关于2011年聘任仲裁员的方案

根据《中华人民共和国仲裁法》（以下简称“仲裁法”）及南通仲裁委员会（以下简称“本会”）章程的规定，本会仲裁员的聘任期为3年，2008年10月聘任的仲裁员将于2011年9月期满，故本会拟于2011年年初起进行仲裁员的选聘。

一、聘任仲裁员的条件

（一）仲裁员应符合的一般条件：

1、遵守仲裁规则、仲裁员守则和本会的有关规定；

2、诚实守信、认真勤勉、注重效率；

3、具有规定的学历、资历、知识、经验，熟悉仲裁法、仲裁规则、仲裁程序、证据规则和仲裁实务；

4、明察善断、勤于学习，具有较强的语言文字表达能力，能够熟练驾驭庭审，制作叙事清楚、说理充分的裁决书；

5、身体健康、精力充沛，年龄不满65周岁,具有从事仲裁工作的时间保证；

6、多次担任首席或独任仲裁员，经验丰富，办案效果好的特殊专业人才，年龄可适当放宽，但原则上不超过70周岁。

（二）不同职业、专业领域的仲裁员还应具备下列各项条件：

1、法律教学、研究工作者

从事法律教学工作并具有教授、研究员高级职称；或者具有副教授、副研究员高级职称，办案能力强、经验丰富。

2、律师

（1）具有法律专业大学本科以上（含本科）学历；或者具有法律大专学历，但已取得律师资格，并多次担任首席或独任仲裁员，办案能力强；

（2）从事或曾从事诉讼或仲裁业务，办案经验丰富；

（3）在律师行业中具有较高的专业水准和良好信誉，无任何违纪行为或不良反映；

（4）能够胜任首席或独任仲裁员工作。

3、经济贸易工作者

（1）具有大学本科以上（含本科）学历；

（2）具有本专业高级职称；或者担任科级或科级以上专业技术领导职务；或者担任副科级专业技术领导职务，具有较高专业技术水平；

（3）从事经济贸易或专业技术工作满8年，具有相关法律知识、经验丰富。

4、离职审判员

（1）具有法律专业本科或本科以上学历,曾任审判员满8年；

（2）曾长期从事民事、经济审判或研究工作；

（3）信誉良好，业务水平高，办案能力强，曾任审判长、副庭长或以上职务的资深法官；

（4）退休或离开审判工作不满两年；或者退休或离开审判工作后一直从事教学或其他法律事务工作。

5、其他法律事务工作者

（1）具有法律专业本科或本科以上学历；

（2）具有本专业高级职称；或者担任科级或科级以上有关立法、执法、法律事务工作领导职务；或者担任副科级领导职务，曾多次办理仲裁、诉讼案件，办案能力强；

（3）从事立法、执法或法律事务工作满8年，经验丰富。

二、申请担任仲裁员的方式和人数

仲裁员的选聘采用继续聘任与聘任相结合、部门推荐与公开招聘相结合的方式，总人数原则上不超过300人。

申请担任本会仲裁员，应当填写《南通仲裁委员会仲裁员申请（推荐）表》，提供与聘任条件相关的证明资料，并保证信息真实、准确。

三、具体实施方案

（一）2011年1月，向各相关部门（单位）发送推荐仲裁员的函，同时在相关媒体、网络发布公开聘任的通知。推荐、自荐截止时间2011年5月30日。

（二）2011年6月，秘书处将初核后的人员名单交本会主任会议审议，初步确定拟聘用仲裁员名单。

（三）2011年8月，组织拟聘仲裁员培训，并进行书面考核，并将拟聘任的仲裁员对社会进行公示。

（四）2011年10月，根据考核、公示结果及本会会议审议通过后，聘用仲裁员，颁发仲裁员证。

四、其他事项

（一）本会聘任仲裁员将对社会公布，接受社会各界监督。

（二）本会将设立仲裁员名册，并报国务院法制办备案。